"张师傅**这个月他们班组要换一批新的安全帽,我想查一下这个月按标准应该发多少顶安全帽给机修一班?"
根据系统数据,机修一班(部门:机修车间)本月按工种发放标准应发放安全帽共计45顶,其中普通安全帽30顶(规格型号:ABS-01),防撞安全帽15顶(规格型号:PC-02)。目前系统显示该班组已有12人本月未领取,请尽快安排出库。
"张师傅**这个月他们班组要换一批新的安全"
—— 这是某个劳保用品用户的真实提问。如果你也经常被这些问题困扰,往下看。
这些问题都来自劳保用品行业的真实用户:
"张师傅**这个月他们班组要换一批新的安全帽,我想查一下这个月按标准应该发多少顶安全帽给机修一班?"
根据系统数据,机修一班(部门:机修车间)本月按工种发放标准应发放安全帽共计45顶,其中普通安全帽30顶(规格型号:ABS-01),防撞安全帽15顶(规格型号:PC-02)。目前系统显示该班组已有12人本月未领取,请尽快安排出库。
"帮我查一下王**(工号:GH20231012)这个月有没有领过防尘口罩?我怕他重复领用。"
经系统查询,王**(人员编号:P20231012,工号:GH20231012)本月在“本月已领取物品”中有一条记录:物品名**“防尘口罩”,物品编号“FK-001”,数量2个,领取日期为2025-01-06。本月尚未再次领取,系统未发现重复领用。
"老李上个月离职了,他的劳保用品还有一批没领完,我想看看他未领的明细,好做退库处理。"
查询离职人员信息表,李**(工号:GH20200518)于2024-12-31离职。系统显示其“人员发放标准”中仍有未领物品:防静电手套(物品编号:ST-003)4双、防护眼镜(物品编号:GG-007)2副。已标记为离职未领,建议您做退库冲减库存。
"我想看看这个月哪些班组还没来领防护手套,我准备提醒他们一下。"
系统“本月需发放物品”中显示,以下班组防护手套(物品编号:ST-001)尚未领取: 1. 装配车间-装配二班(应发24双) 2. 焊接车间-焊接一班(应发18双) 3. 质检部-质检组(应发6双) 其他班组已在本月“已领取物品”中有记录。
"今天盘点发现库存里安全鞋少了10双,我想查一下是不是有人领了没登记?"
系统“本月已领取物品”明细显示,安全鞋(物品编号:SH-005)本月共出库42双,其中:机修车间领取12双,装配车间领取20双,焊接车间领取10双。与库存台账比对,实际出库与系统记录一致,未发现未登记领用。建议您再检查一下入库单或是否有破损报废未记录。
"新来了三个焊工,我想给他们设置劳保发放标准,但不知**焊工应该发哪些东西、发多少。"
系统“工种发放标准”中已有“焊工”的标准配置: - 防护面罩(物品编号:FM-002)1个/季度 - 焊接手套(物品编号:WG-001)2双/月 - 防尘口罩(物品编号:FK-001)30个/月 - 防护眼镜(物品编号:GG-007)1副/月 您只需在“人员信息及发放标准”中录入三位新**的人员编号、姓名、工号,系统会自动按焊工标准生成发放计划。
"我想按部门批量处理这个月的劳保发放,能不能把冲压车间和涂装车间的一起操作?"
可以。在“按部门及班组批量处理”功能中,选择部门名**“冲压车间”和“涂装车间”,系统会列出两个车间所有班组本月需发放的物品清单,共涉及物品12种,总数量186件。您确认后,系统将一次性生成所有发放记录,并扣减对应库存。
"帮我查一下编码为‘LX-2025-001’的这批劳保用品入库了没有?金额是多少?"
经查询,物品编号为“LX-2025-001”的物品名**为“连体防护服”,规格型号“A级防化”,计量单位“套”。该批次已于2025-01-05入库,数量50套,单价为185.00元/套,总金额9250.00元。目前库存可用数量为48套(已发放2套)。
不是功能变多了,是问题变少了
已在多家劳保用品企业中使用,不是凭空想象的
不限地域,只要有网络就能用。远程服务全国客户,无需上门
不用现在就决定。先说说你的问题,我们看看能不能解决。能解决再说,不能解决不勉强
直接打 0635-8386265,说说你最头疼的问题。就当找个懂行的人聊聊,不收费